不知道朋友们有没有发现,近年来储户资金被银行员工挪用的案例,受害者几乎都是老人家,而且资金都是长时间存放在银行里,除了利息不断叠加,没有取款或者存款记录。银行员工想挪用客户的资金,确实有得天独厚的优势,他们熟悉客户存款的具体步骤,也知道客户本人对于金融产品不是很了解,特别是能够把握客户动向,才有足够的时间去运作资金,在这样的背景下,客户的资金被一些别有用心的员工非法占用,可能起初也是想借用这些资金把自己的窟窿补上,谁知道却越陷越深,罪责被扒出来也只是迟早的事情。
1、 员工 挪用公司货款如何处理[法律解析]公司员工私下挪用公司的付款行为涉嫌非法侵占罪和挪用 资金。公司可以向公安机关报案,要求其立案调查。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利,非法占有本单位的财物,数额较大的行为。同时也可以解除姓名员工,终止双方劳动关系,并要求姓名员工,根据给公司造成的损失进行相应赔偿。公司员工侵占公司财产5000元以上的,只要在法定追诉期限内,都可以追究刑事责任。
【法律依据】《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位的财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
2、 员工 挪用公司 资金18万怎么判如果公司起诉他,他还是会被判刑,利用职务之便犯罪。先回答你的问题:要看用量,时间,用法。根据你的问题,假设18万元(刑法中数额较大)归个人使用不满三个月归还,则不追究刑事责任。如果从事营利性活动或者违法活动,即使还了也还是要负刑事责任。多次为挪用的,使用后为挪用的,应从最后一次归还的总金额中确定挪用的金额。
3、法人 挪用 资金收 利息是犯罪吗挪用数额达到一万元超过三个月未还,或者虽未超过三个月,但数额较大,从事营利性活动或者违法活动的,构成犯罪。《刑法》第二百七十二条规定,公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,挪用本单位资金自用或者借给他人使用,数额较大,超过三个月未还,或者虽未超过三个月,但数额较大,从事营利性活动的。